工作总结写好了可以促进个人的思考水平，要想自己的工作取得进步，我们就一定要认真对待自己的工作总结，以下是找工作范文网小编精心为您推荐的纪检新工作总结最新6篇，供大家参考。
纪检新工作总结篇1
时光流逝，岁月如梭，转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期纪检部的工作也完满结束。作为一个大二的人，这是我在我们学生会的第一个年头，这一年我收获了很多，从开始的不知所措到现在有勇气有担当的去面对工作，在这个期间，个人认为自己的思想方面得到了很大的提高，我开始觉得我离不开这个团队，在这一个学期我们谨记为同学服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作。在学长学姐的指导帮助下和各部门同事的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检部的工作也取得了一定的成果，得到了广大同学的肯定。
本部门在学生会其他部门共同完成校团委学生会组织开展的项学生工作和学生活动。负责各项活动，升旗及会议的秩序引导、纪律维持以及干部考勤工作，督促同学们遵守各项之地规章，提高同学们的组织性和纪律性：对学院的不文明现象进行监督、检查，制止不文明行为：协助学院有关部门开展全院性的纪律和安全宣传、检查工作，力创安全、舒适、有序的学习、生活环境。
一、日常工作
（1）各项活动、升旗及会议上负责学生干部考勤，并将每次考勤情况进行汇总，在每次的校团委学生会例会上进行宣读，让大家能够更好的了解考勤情况，以便各位同事监督我们工作的公平、公正、公开性。绝对不出现弄虚作假，包庇放纵等不良现象的出现。
（2）关于学生干部有特殊情况不能参加各项活动及会议的完整请假手续：
1.向本部门部长请假，情况必须属实。
2.向纪检部部长郭起慧进行电话说明，请务必态度端正，不得出现隐瞒实情、谎报实情等情况，一经查实将严肃处理。
3.在请假之后的三天内上交请假条给我部门，如未能按时上交即视缺席处理。
4.如无特殊原因不能无故请假各项活动、升旗及会议。
（3）在学院内一些大型活动中，我部门负责安排学生干部分批分小组对前来观看的各系部代表进行考勤。考勤情况按系统计汇总。
（4）以本学期的考勤情况我们发现，学生干部的积极性明显降低，缺席、请假情况大大增多，多次说明无果。
二、制定规章制度
为了使我们校团委学生会这个组织能更有组织性、纪律性，能更好的有规章可寻，我部门特在五月份制定了三份规章制度，分别是：310办公室值班规章制度，415办公室电脑使用说明，502活动室使用规章。
希望大家能在遵守规章制度的情况下，更好的工作，能有一个更加良好的工作态度来迎接每一项任务。
三、内部管理
通过一学年的相处，部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时，各成员相互配合，互传信息，发挥了团队的精神，大大增强了团队凝聚力，也使部门成员之间形成了一定的默契，有时即使一个人有特殊情况不能到场，我们也会及时的做出相应的补充，使工作得以保证。本学期内我们部门各成员得到了很大的锻炼，使我们部门更充满了热情，大家从工作中认识了很多的朋友，开阔了自己的视野，磨砺了自己的性格，锻炼了自己的工作能力，使自己的人生得到了一次升华。我们部门积极参加我校各种活动，在活动中一边放松，一边与其他部门进行交流，提高工作效率，增强工作激情。同时加强与其他部门的联系，团结互助，共同奋进，增强情感的交流，推动校团委学生会的发展。
四、坚持原则，以身作则
我们大家进学生会的初衷是希望从中能够锻炼自己，所以我们一定要摆正自己的位置，不能越俎代庖，更不能以权谋私，我们应当严格要求自己，处处起模范带头作用，敢于坚持原则，积极为同学们谋正当利益，能够处理和协调好各种事务间的利害关系，最终达到互利共赢！这就要求我们要注重加强自身道德素质，提高思想觉悟水平，只有我们在思想和道德上都达到了要求，在提高和完善自我的同时，才能将我们纪检部的学生工作提升到一个崭新的高度！
五、工作中的不足
对校团委学生会工作的认识理解问题还需进一步的统一思想，进一步提高认识，对每一项的工作准确地认识清楚，并增强团队大局意识，将使我们部门的工作水平进一步提高。
我们部门成员工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作，摆正自己的态度，用我们的真诚之心，让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。自加入到这个大家庭中，时光泛眼而逝，我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验，同时也收获了珍贵的友谊。我们在工作之中存在许多的不足之处，但我们在工作中倾注了我们所有人的满腔热情和责任心，无论别人对我们工作的评价好坏与否，我们无悔于我们的付出和努力！
六、展望明天
我纪检部在今后的工作中，将改正不足之处，并以更加积极地态度投入到新的工作中去。严格要求自己，耐心服务他人，将我们的工作继续做到公正、公平、公开、透明化，以免引起不必要的误会，积极与各部门及各系纪检部间进行合作交流，努力将我校建设的更加美好！
纪检新工作总结篇2
20xx年，xx公司纪委在公司党委的正确领导下，全面贯彻落实党的、xx届中纪委二次全会、市纪委十一届二次全会和集团公司廉政工作会议精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，扎实推进党风廉政建设工作，较好的完成上级党委、纪委交办的各项工作任务。现将一年来的学习和工作情况简要汇报如下：
一、强化学习，努力提升综合素养
(一)加强理论知识学习，增强群众观念
20xx年主要通过集中学习的方式，认真学习了党的精神、xx届三中全会精神和《同志重要讲话选编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、关于开展党的群众路线教育实践活动所作的系列讲话精神、郭金龙同志所作的教育实践活动专题党课等学习材料，并积极参加了集团公司、公司组织的教育实践活动专题讲座、参观学习、电教学习等活动。通过学习，提高了对开展教育实践活动重要性的认识，增强了群众观念和反对四风的自觉性。
(二)加强专业知识学习，进一步提升管理能力
我能够认真参加xx公司组织的高速公路管理专业知识系列培训，充分利用北京干部教育网、教育光盘、书籍等学习载体，全面加强对科学文化知识学习，同时结合，自己分管的四标管理体系工作，不断加强对高速公路行业法律法规、质量管理、环境管理、职业健康管理和信息安全管理等体系知识学习，在努力钻研收费、稽查、监控业务基础上，进一步扩展学习深度，不断将所学的知识转化为指导工作的实践能力，做到学用结合、学以致用。
二、认真履职，全力完成年度工作任务
(一)个人岗位履职情况
20xx年，我能认真贯xx公司两级工作会议精神，按照班子成员分工，认真做好分管工作：
一是抓好行政事务综合管理工作。紧紧围绕运营管理中心任务，全力抓好公司风险管理、制度建设、法律事务管理及四标管理体系整合等重点工作。20xx年，公司进一步完善修订了管理制度和部门工作手册，在原三标管理体系基础上，通过了的信息安全管理体系认证，顺利完成了四标管理体系的整合工作。公司信息管理工作逐步规范和量化，网页信息登载的数量与质量明显提升。
二是抓好监控基础管理工作。为了更好地服务和保障收费运营工作，20xx年，公司组织开展了监控岗位轮训和业务技能竞赛活动，进一步优化了监控管理程序和简化记录日志。积极开展突发事件应急预案处置演练工作，不断强化路段监控、相邻省市道路监控联动机制作用发挥。顺利完成了和多项监控机电设施的改造工程。在各项工作中，我能够坚持亲自部署，亲自督导落实，尽职尽责的完成领导交办的任务。
(二)纪检监察工作完成情况
作为一名纪委书记，我不仅感受到了领导和员工对我的信任，同时也深深感受到了自己肩负责任的重大。为此，对于廉政责任制落实、信访案件排查、效能监察等重点工作，我主动深入到一线，坚持亲自抓、亲自管、亲自过问和亲自带队检查。在纪委全体成员的共同努力下，20xx年，公司纪委较好的完成各项纪检监察工作任务。
一是深入推动党风廉政建设责任制有效落实。按照党风廉政建设责任制考核工作要求，公司根据领导班子分管责任区变动和党支部设置调整情况，对班子成员党风廉政建设责任制分工进行了及时调整，同时与所属各部室签订党风廉政建设目标责任书，进一步明确党风廉政建设责任和目标。结合年度重点工作安排，公司纪委采取听汇报、看资料、组织测评、现场检查等形式，不断强化党风廉政建设工作监督，确保党风廉政责任制落到实处。
二是强化基础教育，不断提高党员、领导人员廉洁从业意识。公司详细制定了《20xx年党风廉政教育学习计划》，采取党委中心组、纪委、各党支部分层次学习的形式，认真学习了上级廉政会议精神，并结合党的群众路线教育实践活动，深入学习了《论群众路线》、《厉行节约反对浪费》《警示与教训》、《是与非》等书籍文刊。组织观看了《反腐大案要案》、《廉政中国》等电教片。通过组织系列学习活动，不断提高公司党员、领导人员廉洁从业意识。
三是突出重点环节，强化三重一大制度程序整合。根据集团公司党风廉政责任制检查工作组半年检查反馈意见，下半年，公司结合实际，对原有三重一大制度进行再次重新梳理和整合，进一步明确三重一大事项决策主体，细化决策事项范围，完善决策方式及程序，整合制定了《京开路公司贯彻落实三重一大决策制度实施细则》，并呈报上级部门审批，同时对公司相关配套制度进行了完善，有效形成对三重一大 决策事项的风险防控和监督管理。
四是进一步加强廉政风险防控管理工作。公司将廉政风险防控管理工作积极向外延伸，进一步扩大防控管理范围。按照全面覆盖、有序推进、突出重点、注重实效的原则，以查找廉政风险点为基础，以监督廉洁履职为核心，以规范工作流程为重点，认真查找管理岗位人员在思想道德、岗位职责、工作流程、制度机制、外部环境影响等方面可能存在的风险点，不断完善工作流程和堵塞制度漏洞，起到了防控风险和强化管理的目的。
五是深入推进廉洁文化四进建设项目化管理工作。20xx年公司重点抓好廉洁文化进班子和进岗位项目化管理工作，着力发挥班子以点带面的廉洁表率作用，同时大力抓好廉洁文化宣传教育制度和活动内容的落实，进一步增强各岗位人员廉洁从业意识，筑牢员工拒腐防变思想道德防线。
六是认真做好效能监察管理工作。为进一步加强效能监察工作管理，年初，公司制定了《xx公司效能监察管理办法》，从效能监察目的意义、领导机构设置、职责分工、监察范围、方法步骤及工作要求等方面对效能监察工作程序进行了梳理和规范。在深入开展选题立项和调研分析的基础上，确定西红门驻地房屋修缮工程和squo;三位一体squo;安全管理为20xx年效能监察管理项目。
公司采取查看资料、现场检查、聘请专业部门进行第三方审计等方法，对西红门驻地房屋修缮工程项目进行监督检查，共进行效能监察6次，开展施工方廉洁履约情况调查2次。在三位一体安全管理效能监察方面，突出抓好服务指导工作环节，共开展效能监察检查4次，有效促进了各项安全管理活动的稳步落实，促进了公司安全管理工作整体成效提升。
七是严格落实廉政工作制度，努力营造风清气正氛围。
八是认真做好信访维稳工作，确保稳定运营。公司始终将排查重大信访苗头、治理重大安全隐患作为维稳工作的重中之重，积极建立信访维稳责任区，坚持在源头排查上下功夫，力争做到早发现、早上报、早处理。根据社会形势及重点时期维稳工作要求，公司先后在两会、六四、xx届三中全会等重点时期开展了x次矛盾隐患排查活动。20xx年，公司未发生重大信访案件和重大矛盾纠纷问题。
三、强化廉洁从业意识，进一步改进工作作风
工作中，我始终坚持为员工服务的思想，将维护公司和员工的利益放在首位。结合群众路线教育实践活动安排，先后多次深入到，广泛听取x余名员工的意见或建议，并严格按照中央八项规定和北京市委15条意见情况及北京市强化正风肃纪中10个突出问题的标准和要求，深入查找自身在形式主义、官僚主义、享乐主义及奢靡之风方面存在的问题，进一步改进作风，坚决抵制歪风邪气，不断提高个人党性修养。
四、工作的体会与不足之处
在公司纪委认真完成各项工作任务过程中，我深深的体会到以下两点：
一是各级领导高度重视，各部室有效联动，广大党员和群众积极参与，是做好纪检监察工作的基础前提。
二是纪检监察工作必须在党委的统一领导下，与运营管理工作紧密结合，做到同部署、同检查、同考核，才能真正取得实效。
回顾一年来的工作，在上级领导的关心和爱护、在各位同事的鼎力协作和一线员工的大力支持下，公司纪委虽然做了一些工作，取得了一些的成绩，但是离集团公司要求还有一定的差距，这里根本原因在于我，主要体现在以下几个方面：
一是纪检监察工作的标准还有待提高。由于分管工作事务较多，导致在纪检监察工作方面投入的时间和精力有限，从而导致工作标准不高，尤其是常常忽视了对基层部室完成纪检监察工作任务方面的指导。
二是纪检监察各项工作制度还需进一步完善。由于公司纪委成立时间不长，如何将纪检监察工作有效融入进日常运营管理工作，还需进一步摸索和总结经验，各项制度还需结合实际情况进一步修订和完善。
三是纪检监察队伍建设还需进一步加强，工作方式方法还有待改进和提高。
五、下一步工作努力方向
20xx年公司将继续在集团党委、纪委的正确领导下，认真贯彻落实党的和xx届三中全会精神，紧紧围绕集团公司廉政工作会议精神，认真开展纪检监察工作，确保党风廉政建设工作再上新台阶，将努力做好以下几方面工作：
二是加强纪检监察队伍自身建设。努力抓好纪委成员及纪检监察工作人员思想建设、作风建设、制度建设和业务培训工作，不断提升纪检人员的综合能力素质，同时，注重对实际工作的调研和分析，努力将纪检监察工作与运营中心工作有机结合，强化统一性、同步性和协调性。
四是深入抓好廉洁文化四进建设、廉政风险防控管理、效能监察工作等重点工作。以教育学习、书法比赛、演讲比赛、参观等活动为载体，广泛开展廉洁文化活动。积极开展廉政风险点排查，进一步完善风险防控措施清单，努力抓好廉政风险防控措施的落实。认真做好效能监察选题立项、监督检查和结项等工作，不断强化效能监察效果，有效促进公司管理效率和管理水平的提升。
五是强化三重一大制度执行情况的监督力度。不断完善党委、经理层内部的议事、决策、监督机制，积极构建权力监督制约机制，重点加强对外采购、工程建设和财务支出等工作决策、审批、账务管理、票据核查等工作环节控制，逐步加强日常检查和失职、失察的责任追究力度，保证三重一大制度各项程序落到实处，决策执行有效。
六是加强信访维稳和队伍稳定工作。认真梳理和总结以往工作经验，进一步细化信访工作程序，积极畅通信访渠道，不断强化不稳定因素排查力度，努力提升信访维稳应急处置能力。结合实际，充分发挥党组织思想政治工作优势和纪委监督机制作用，加强员工思想教育和引导，充分利用领导接待日、班子联系点调研、员工座谈会等工作机制，广泛开展沟通、倾听、排查活动，切实解决员工反映的涉稳或信访问题，有效促进队伍和谐稳定。
总之，20xx年，我将同公司纪委的全体同志一起，认真贯彻落实上级党委、纪委工作要求，在公司党委的正确带领下，认真履职 ，努力工作，全力完成好20xx年各项工作任务。
纪检新工作总结篇3
上半年，我院纪检监察工作在区纪委和法院党组的正确领导下，认真贯彻各级纪委全会精神，以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，加大预防和治理腐败的力度，为确保法官队伍廉洁，提供了有力地保证。
一、加强领导班子作风建设，落实领导干部廉洁从政要求
上半年，我院领导班子做了较大调整，为使班子成员成为廉政建设的排头兵，我们做了3件事：一是整顿学风。进一步完善了党组中心组学习制度，每月确定一个学习主题，以此培养领导干部自觉学习的习惯，使之成为带头学习的模范。二是整顿的思想作风。重新学习了院“领导班子成员十项行为规范”，认真落实领导干部廉洁从政5项规定，做司法廉洁的模范。三是整顿工作作风。建立领导干部联系群众制度，深入联系点了解社情民意，倾听干警呼声，切实为群众解决实际问题，做群众工作的模范。
二、强化法官廉洁从政教育，从源头上防止产生腐败现象
针对新时期法官面临的“高风险”职业特点，着重进行了4项教育：一是社会主义法治理念教育。将依法治国、执法为民、公平正义、服务大局和党的领导五大理念融入司法工作当中，确保司法工作正确的政治方向。二是廉洁意识教育。以最高院颁发的《法官职业道德准则》为日常行为规范，自律、自省、自警、自重，确保思想意识不出偏差。三是艰苦奋斗、勤俭节约教育。减少应酬活动，杜绝铺张浪费，进一步规范和改进公务接待工作。四是反腐倡廉教育。定期下发区纪委《纪检与监察》中登载的各类案例，让大家从反面教材中汲取教训，经得起金钱和利益的诱惑。培养法官健康的生活情趣，讲操行、重品行，力戒低级庸俗，保持高尚的精神追求。注意挖掘和发现身边勤政廉洁的人和事，通过正面宣传来弘扬正气。
三、强化监督制约自纠机制，加强对法官廉洁情况的掌控
结合“领导干部和机关作风建设集中教育整顿活动”的开展，一是开门纳谏，采取发征求意见函，召开各种类型座谈会，个别拜访，交换意见，设立举报监督电话和意见箱等多种形式，广泛征求人大代表、政协委员及群众对法院工作的意见和建议。二是加强自查整改工作，让干警在学习提高的基础上，对照标准进行自查，针对查找出的问题制定整改措施。三是有疑必查。纪检组、监察室对征求到的意见，及时梳理归纳。对群众反映的问题，认真调查，做到件件有着落，事事有回音。四是开展自驾车辆大检查。对干警个人驾驶的车辆，逐个出示据以证明车辆所有权的证明，彻底清理利用职权借用当事人车辆的问题。五是建立和完善“法官廉政档案”;层层签订《党风廉政建设责任书》，建立一级管一级，级级有责任，人人抓落实的党风廉政建设工作机制。
四、认真做好信访查处工作，坚决纠正司法中的不正之风
通过查处群众来信来访，加强对法官司法活动的监督，发现有违法违纪苗头性的，立即进行警戒谈话;对查实的问题，按照制度规定给予处理;对不实信访及时向当事人反馈，并做好息诉工作。上半年，我院共受理各类纪检监察信访投诉7件(次)，通过调查核实，对群众反映的问题及时做出解释，使信访人对我们的答复均表示满意。为控制和减少信访投诉，我们一是从源头上“堵”，针对队伍中出现的苗头性问题，运用正、反两方面的典型对干警进行预防教育。二是从感情上“联”。接待信访投诉时，多从投诉者的角度去理解思考，以求得事半功倍的效果。三是从道理上“引”。分清是非，以理服人，让信访人心服口服。四是从机制上“防”。研究制定配套措施，形成纪检信访管理长效机制，使信访工作制度化、规范化。
上半年，我院的纪检监察工作虽然做了不少工作，但党风廉政建设责任制落实的力度还不够，内部监督还存在着薄弱环节。
下半年，我院将深入做好3项工作：
一、扩大反腐倡廉教育覆盖面。继续巩固“领导干部和机关作风建设教育整顿活动”的成果，扩大党风廉政建设和“反腐倡廉警示教育”的覆盖面，使干警始终处于“自省、自重、自警、自励”的良好状态，切实把党风廉政建设工作落到实处。
二、加大违纪案件的查办力度。严格按照中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》确定的时间和要求，做好自查和查办工作。对以权谋私、钱权交易、贪赃枉法等问题，发现一起，查处一起，决不姑息养奸。对查实的违法违纪问题，坚决依照有关规定给予严肃处理，决不“失之于宽、失之于软”。
三、进一步健全内外监督机制。年内，要组织一次特邀监督员座谈会，针对重点部门、重点岗位及群众关注的热点问题，广泛征求社会各界的意见和建议，进一步改进我们的工作;加强信访接待工作，发现违法违纪苗头和线索，紧抓不放，一查到底。
纪检新工作总结篇4
xx年广西经济职业学院运动会，在25－26日举行。为了使这次院运动会更能表现出我建工系的体育精神，我系领导、老师及学生会精心计划已久，为了更好的打造我系的独特，之前通过举办系运动会选拔出优异的同学代表参加本次院运动会。
在运动会期间，我们纪检部新一届成员接受了自考核间以来第二次重大考验。在学生会各部门及全部成员的共同努力下，我们纪检部以积极的态度完成了纪检任务，也获得了一些经验，但工作中还暴露了不少问题。特将本次的工作总结如下：
一、工作安排
1、我们共有10名成员。4名成员作为随机调动，其余6名职责是固定的，在啦啦队方块维持秩序，带头加油助威，卫生等；
2、在每一时段，我们共统计两次人数。比赛准备开始时，我们安排啦啦队班级人员就座，并让各班负责人点清自己班的实到人数报给我们，且分给他们小彩旗、哨子，到快离场时，在由本班的负责人点清本班人数，且收回哨子、小彩旗；
3、每次离场后，安排各班负责人和我部成员清理卫生；
4、傍晚，纪检部成员留下来整理啦啦队场地的东西，大鼓抬回办公楼，椅子、水桶、太阳伞等搬到宿舍放；
5、安排我部成员陪同我系运动员跑；
6、26日安排3名成员在终点处负责赛事结束的运动员饮水。
二、不足之处
由于我们纪检部大多数都是新手，缺乏经验，在运动会前后，我们的工作都出现了不少问题。
1、当啦啦队来的多时不知如何安排，在以后的工作中，要让他们有更多的机会，去锻炼，去提高；
2、处理问题有待提高，当啦啦队想要离开时不知如何去合理的解释和阻止；
3、啦啦队所在场地没有过多的在意，没有保持清洁卫生；
4、当谭老师来时，出现助威人数不多，有冷场的现象；
5、工作中还没真正去做好自己的职责；
6、应变能力缺乏，没有挂牌；
7、责任心不够，缺乏主动性。总之，在处理问题、与人交流、细节之处都要提高。
三、收获
谈到收获，我们觉得自己真的在运动会上学到了很多。我们的经验丰富了，对纪检工作有了更深刻的认识。我们全体成员也更加深刻的了解和认识彼此。看到他们忙碌的身影，有的人还把嗓子喊沙哑了，部长李健及几名成员陪同我系的好几名运动员在400米赛跑道上一起跑，我真的很感动，相信我们纪检工作会做的更好。
纪检部副部长xxx
纪检新工作总结篇5
转眼间一个学期又这样匆匆走过，在这一学期里，纪检部门的全体同仁在这个学期都十分努力并积极地工作。整个学期我们的工作都比较的常规，每周的查课情况和一些日常的各种的活动都是井然有序。
以下就是我对这个学期的情况和总结进行汇报：
一、日常工作
首先，我们纪检部最主要的日常工作是查课和出通告，将管理学院一周的出勤情况公告于广大师生。
作为对同学们平时上课的出勤情况进行检查的工作——“查出勤”，不仅是为了维护管理学院正常的教学秩序，更是为了保证同学们进行学习的利益。每一次的出勤检查，为了不耽误同学们的时间，我们时间全部选择于有课的课前，尽量让大家可以不耽误过多时间，尽可能的高成效完成学院任务。在开展出勤检查工作时，我们一直要求礼貌工作的要求。将晚课堂出勤检查任务有条不紊的完成好，并各班和辅导员保持良好的关系。
在这个方面由于是一职继承下来的工作，在这个方面我们也算是轻车熟路了，最重要的就是把这项基本的任务做到不出错。并且渐渐地从开始由我们两个人做，到带着他们做，直至最后放手让他们能够独当一面，这一循序渐进的过程我们也在继续着。其次，我们纪检部还担负着会场纪律。每次我院系的大型活动，我们部门积极完成本职工作，以保证活动的顺利进行并且协助其他兄弟部门纪检部不仅维持活动秩序，并配合其他部门搞好每一项活动和工作，有时候看似简单的工作却是更不容易完成，不仅要做的不出错，更重要的是滴水不露吧。
二、关于部门内部工作分工
我们部门各个干事在总体上都还不错，任务分配下去能够都认真负责，但是还是缺少了积极主动性，对于很多事情都不是主动承担，而是被动接受。
但是令人欣慰的是部门成员相处融洽，在工作中相互帮助，相互学习，取长补短，不断完善个人的综合能力。在工作职责上，各个干事分工明确，都有独立明确的工作任务。各个干事之间的关系还是较为好的，每个人在一起都没有陌生的感觉还算是其乐融融的，还有值得庆幸的事情，我们的干事不论如何都坚持下来了，也没有发生退部的现象。
所以，在他们还是坚持的情况下，我们更重要的就是增强积极性和创造性，让每个人都有事做，让大家都觉得加入学生会是有意义的事情。
三、活动开展的情况
首先是超级班级活动，这个活动是我们最重视，最重要也是我们整个学生会第一次一起完成大型的活动。在超级班级晚会当天，由于我们纪检部主要是负责借用各种物品和维持现场纪律，所以我们的主要工作在前期和活动中期。
那天最主要的问题就是人员分配不均匀问题，这就导致了很多事情并没有合理的分工安排下去我们对于活动前期的准备和活动当晚的情况总体还是满意的，但是浑水摸鱼、偷懒、积极性不高的问题，还是普遍存在的，或许这也是很多情况下都会存在的问题，当然这个问题也必须解决。
然后就是后期陆陆续续的一些活动，包括“新老生交流会”、“运动会”“我的青春我的团”“唐堂演讲”“辩论赛”“去敬老院”等等一些列活动，虽然有时候有些活动确实显得很乏味，更流于形式，但是我们部门也是积极义不容辞的的参加并完成了任务。
四、不足及需改进之处
1、部分干事在对于集体活动缺少积极性，所以在下学期我们要积极努力地提*事积极性。
2、部门创新没有体现出来，这个学期我们主要是参加其他组织举办的各类活动而自己部门并无突破，所以下学期在活动上面要多下工夫，提高创新能力。
五、思考总结
分工明确，注重团队精神，是我们学生工作得以长盛不衰的两*宝，许多任务的出色完成都是因为全体学生干部的通力合作。我们学生会所取得的成绩是有目共睹的，但我们也应清楚地看到我们的工作中还存在着许多的不足之处。这就需要我们在以后的工作中努力拚搏去弥补缺陷，使学生会不断完善。
在此，提出几点思考：
1、组织管理要明确，责任分工要清楚，个人服从集体，少数服从多数，实行主席团领导负责制。
2、工作动机要端正，工作作风要扎实。
要清楚记得服从学生会整体工作大局，要时刻牢记学生会是为同学们服务的，要联系同学，讲实话，办实事。
3、团队精神要发扬，学生会荣誉要维护。学生会成员必须团结协作，不可搞小团体主义，鼓励在工作上有所创新，有所分歧，提出多种方案，通过讨论民主解决。
六、关于学生会的展望
学生会工作是高校学生工作的重要组成部分，在领导学生、服务学生，真实反映学生的思想动态上，在丰富大学的校园文化生活上，在密切联系沟通广大学生和学校作用上有着重要作用。
虽然我们在过去的一学期取得了不少的成绩，但不足是必然存在的，而且在以后的工作和学习中，新情况、新问题会不断发生，考验我们这个集体，我们必将克服自身不足，向兄弟院系学习，借鉴兄弟院系优秀工作经验，勇于开拓，持之以恒，不断完善自我、发展自我，全心全意地做好有管理学院特色的学生会工作。
对于纪检部的各项工作，针对成绩与不足之处，我们都会虚心的学习，在第一的时间里做出反应和总结经验。
作为纪检部部长，本着对同学负责，对部门负责的原则，以身作则。
在平时的工作中注意自己的工作原则和管理的方法，及态度都是我一直在关注的和需要改进的问题，希望在以后的工作中会有很大的提升。
希望各位领导、老师及主席团提出意见和建议，并且支持我们以后的工作，相信在我们的共同努力下，不仅是纪检部，我们所有部门的工作都会越来越好。
纪检新工作总结篇6
转眼间，这个学期已经过去，这个学期纪检部的工作也已接近尾声。在这个学期我们学到了学多，同时在这一学期的工作中，我们也做了许多，我工作的出发点是对学员负责，为学院服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。能够有所领悟，并结合所领悟，并结合自身实际情况应用于实践，如此，我方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断提高和完善自己。
这一学期，纪检部的工作展开得很顺利，我们也做了很多的事情，总结起来，归于以下几项：
一、定期组织例会。
例会一个月只召开一次，主要是对一个月来我们部门工作总结，也是对分院所有班级的操行情况做一个总结，在这之中，我们要求各班的班长和纪检委员都参加会议并做严格的考勤，这也是我们对工作的一个负责。
二、定期召开部门内部例会。
部门内部例会定于每星期二下午5点召开，主要是对我们部门内部的工作的一个小结和对下一个星期的工作计划和安排，同时也对我们每一个纪检部成员工作的一个评定，对于好的予以肯定，对于不足的提出来，及时纠正错误和发现自己的不足，这也加强了我们部门内部人员的工作交流和合作，也拉近了我们每一个人之间的距离。
三、做表。
纪检部还有一个繁琐而又最重要的工作就是做表，做的表主要有每个星期对班级评定的周表和对同学们每个星期的操行分评定的月表，还有就是期末总表，奖学金评定表。这些工作都要求我们认真仔细，还有就是负责，这些工作都关系到我们分院每一个学生的利益，于每一个学员的个人档案息息相关。
四、整理档案。
对每个月的操行分进行归纳总结，整理成册并存放好。
五、考勤
纪检部还有一个重要的工作职责就是考勤，考勤分为对各部门召开的例会考勤，分院活动考勤和平时的参加讲座考勤。这是一项严肃的工作，严查出勤到勤情况，对班级出勤情况做出详细的记录，对于缺勤就要求要统计出缺勤人数以及缺勤名单，做出登记，并开出违纪名单。
六、参加素质拓展活动。
本学期我们分院学生会一共举行了三次素质拓展活动，我们都积极参与，这不仅是一项娱乐活动，更提高了部门内部成员的团结性和协调性，使我们在纪检部的工作能更加细密的合作。
现在我也不象刚开始那样什么都不会做，经过这一学期的工作，有些工作我也能够独立处理，而且我也已经掌握了这一系列的工作流程。在分院活动中，我接触了其他部门的干事，也从他们的工作中学到了不少东西，从他们的身上，看到了他们对工作的热情认真，态度积极，不怕吃苦，也从我们的师兄师姐那里学到了许多为人处事的原理。并且在这半年的时间里，学到了如何待人，如何与人交流。并且获得了许多真挚的友谊。
这一学期中，纪检部的工作也出现了不少的问题，主要就是在工作过程中，由于我们的失误导致对部门工作带来许多的麻烦，而且由于自我工作的不到位而造成工作问题的出现。还有就是在考勤过程中，由于缺少事先安排，导致出现了漏考现象的发生。
在这一学期中，我们部门所有成员也一起进行了聚餐活动，大家在一起有说有笑，这也体现出了我们部门成员具有活力的一面，我们部门所有成员都凝聚在以纪检部为中心的一个圈子上，不断努力，用心工作。
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