将自己对未来工作的规划融入工作总结中，可以帮助我们更好地认识自己的职业发展方向，工作总结是对工作过程中的困难和挑战的反思，有助于我们提高问题解决能力，下面是找工作范文网小编为您分享的振兴工作队工作总结6篇，感谢您的参阅。
振兴工作队工作总结篇1
今年来，我局深入贯彻落实州委、州政府、县农办印发的关于实施乡村振兴战略的一系列文件精神，认真履职、务实运作，在巩固农村基层政权、发展农村基层民主、落实基本民生保障等方面取得较好成效，现将有关情况总结如下
一、工作进展情况
（一）进一步加强基层党组织建设。
（二）进一步统筹城乡社会救助体系。
做好农村社会救助兜底工作，做好农民重特大救助等社会救助工作，完善最低生活保障制度，构建多层次农村养老保障体系，加快老龄事业发展。截止目前城乡低保包括低保兜底资金共计支出：4486万元，保障人口达15332户，37772人左右，农牧民重特大救助截止目前医疗救助2177人，支出资金763.45万元,救助限额内救助率已达到70%。1-10月在农村留守儿童和困境儿童信息管理系统录入留守儿童288名、困境儿童279名、散居孤儿187名，同时进一步健全社会养老服务体系，1-10月对全县1960名60岁以上失能和半失能老人、80周岁高龄老人实施居家养老服务，支出资金58.8万元，20xx年我局将争取在全县4个公办养老机构建立日间照料中心，进一步为集中供养老人提供多样化服务。继续对城镇三无人员、农村五保对象和孤儿实现集中供养全覆盖。
二、下一步工作计划
1、推进农村社区建设试点工作，推行村级事务阳光工程，建立健全村务联系会议制度，构建民事名议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局，建立健全社区服务中心、社区服务站设施网络，扩大农牧区社区服务设施综合覆盖面，完善政府购买社区组织服务机制。
2、进一步完善最低生活保障制度，加强动态化精细化管理，把符合条件的农村贫困人口全部纳入保障范围，全面落实特困供养制度。
3、构建多层次农村养老保障体系，加快老龄事业发展。
振兴工作队工作总结篇2
同志们：
千年梦想，圆在今朝。脱贫攻坚战的全面胜利，标志着我们党在团结带领人民创造美好生活、实现共同富裕的道路上迈出了坚实的一大步。农村贫困人口全部脱贫，收入水平显著提高，全部实现两不愁三保障，为实现全面建成小康社会目标任务作出了关键性贡献。
近年来，我区扎实开展一帮一联活动，组织116个帮扶单位、70名驻村工作队员、1017名帮扶干部奋战在脱贫攻坚一线，你们用实际行动诠释着党员干部的忠诚担当，把辛勤和汗水镌刻在万秀区脱贫攻坚、乡村振兴的广袤大地上。近年来，我区共开展14次工作队员全员培训，共培训860人次。从脱贫攻坚工作实绩突出、群众公认度高的第一书记、工作队员中提任副科级领导4人，晋升职级8人，有效激发驻村帮扶工作活力。加大对全区70名工作队员、第一书记的关心关爱力度，集中开展谈心谈话和走访慰问家属活动，解决工作队员实际困难30多件。发挥各后盾单位力量，及时添置、改善工作队员住宿条件58个。
脱贫攻坚取得胜利后，要全面推进乡村振兴，这是三农工作重心的历史性转移。当前，需要突出抓好以下重点工作，努力在巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接上出硬招、见实效，主动担当作为。
一是持续强化责任。从总结脱贫攻坚经验的角度来说，脱贫攻坚最大的制度性经验成果就在于形成并落实了中央统筹、省负总责、市县抓落实的工作机制和管理体制，最大的工作性成果就在于创造性地提出并运用了六个精准的精准施策方法。乡村振兴必须严格落实中央统筹、省负总责、市县乡抓落实的工作机制，建立五级书记抓乡村振兴的责任体系，充分发挥各级党委农村工作领导小组作用，层层压实责任，注重上下贯通，坚持一抓到底，继续着力在抓落实上下功夫。从脱贫攻坚到乡村振兴，变的是阶段目标和任务重点，不变的是责任和使命，还有精准施策的工作方法。各驻村干部要转变观念，重整行装，履职尽责，弘扬海纳百川、力争上游新时代梧州精神，认真落实上级关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的新部署新安排，勇于担当新使命新任务。
二是持续提升能力。乡村振兴有其自身的特点和规律，起步于脱贫攻坚，并用乡村振兴来巩固拓展脱贫攻坚成果。面对立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局新要求，扎实开展乡村振兴干部培训，引导各级乡村振兴干部不断增强充电补课的紧迫感，做到缺什么就补什么、干什么就学什么，不断适应新变化，应对新挑战。驻村干部要增强本领恐慌意识，加强学习思考和调查研究，深入到基层一线研究有关问题，优化工作方式，掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，补强本领上的短板、能力上的不足，确保能力持续升级、知识不断扩容，切实提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，敢于直面问题，不断解决问题，善于破解难题。
三是持续下沉力量。乡村振兴的重点在乡村，要求我们各级工作力量也必须下沉到一线。对巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴任务重的村，继续选派驻村第一书记和工作队，健全常态化驻村工作机制。广大驻村工作队员要注重组织发动群众，运用科学方法，包括统筹兼顾法、精准施策法、一线工作法、典型引路法、末端落实法，进一步打通联系服务群众最后一公里，用结果说话、用成效发言。要结合基层党组织集中换届，选优配强乡镇领导班子、村两委成员特别是村党组织书记，不断强化领头雁带动作用，把基层党组织搞坚强，让每一个基层党支部都成为乡村振兴的战斗堡垒，每一名共产党员都成为乡村振兴的一面旗帜。要善于从回乡大中专毕业生、返乡青年、退役军人等各类优秀农村青年中，培养更多的乡村振兴明白人、带头人，为乡村振兴提供强有力的人才支撑。
四是扎实推进巩固拓展工作。要盯着基础做工作，盯着稳定抓落实，多做抓基层、强基础、固基本的工作，在巩固中拓展、在拓展中巩固。要把农业、旅游业、电商、产业合作社等统筹起来，延伸产业链条，加快发展休闲农业和乡村旅游，推动农村一二三产业融合发展，打造全产业链发展模式。通过实施扶持发展壮大村级集体经济项目，示范带动我区村级集体经济整体可持续、稳定发展，充分利用辖区两镇（城东镇、龙湖镇）服务两区（服务粤桂合作特别试验区和梧州高新区）的优势，推进征地补偿收入发展型、资产经营型、经济合作社服务园区型发展等模式，力争40%以上村（农村社区）集体经济收入均达到10万元以上、培育3个集体经济收入超过50万元的明星村，让村有更多的资金来源为群众办实事做好事，不断增强村党组织的政治功能和组织力。要建立健全扶志扶智机制，注重富口袋与富脑袋并重，不断加强新时代农村精神文明建设和思想道德建设，推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风，实现从要我振兴到我要振兴的根本转变，为乡村振兴铸魂造魄。
同志们，脱贫摘帽不是终点，是新生活新奋斗的起点。我们要发扬脱贫攻坚精神、吸取脱贫攻坚宝贵经验，切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接各项工作，全力打造东融枢纽门户城市、加快建好广西东大门，以优异成绩向建党100周年献礼。
最后，祝大家身体健康，工作顺利！
振兴工作队工作总结篇3
为全面推进我县乡村振兴工作，近年来，县城管局围绕“城乡统筹、源头减量、分类处置、系统治理”的思路和目标，精心谋划、精致组织、精准发力、精细落实，乡村振兴工作取得了较好进展。
一、加强城镇统筹。
(一)扎实推进城乡生活垃圾无害化处理
为进一步实现生活垃圾无害化、减量化、资源化处理，从根本上解决“垃圾围城”的出路，我县于20xx年投资1800万元在垃圾填埋场西侧建设日处理生活垃圾300吨的大型垃圾中转站，20xx年1月份建成投入使用，全县生活垃圾全部转运至盱眙县垃圾焚烧发电厂处理，现库区内全面停止填埋生活垃圾，经统计，20xx年全年共外运全县城乡生活垃圾量达63810吨，降低了环境污染，减少了资源浪费，
(二)完善生活垃圾收运体系
20xx年11月我县环卫体制调整，将城区背街后巷、城郊结合部、城中村以及经济开发区的道路清扫保洁全部纳入了环卫规范作业，现有环卫人员458人。同时每个镇也建立了专门的环卫保洁队伍，保洁人员配备原则上按照集镇每千人配3名、每个村配4-5名的标准配备到位，并相对保证卫生保洁专业队伍的稳定。截止目前，全县农村环境保洁员已达1158名。
按照省里提出的“组保洁、村收集、镇转运、县处理”城乡垃圾统筹处理体系建设要求，我县结合自身实际，将“四步”变“两步”，采取县包到镇(垃圾转运、处理由县负责)、镇包到村组的两级统筹运行管理模式(农村环卫基础设施建设、队伍建设和清扫保洁、垃圾收集由各镇负责)。目前城区生活垃圾日产日清，农村生活垃圾收运率达97%，垃圾无害化处理率达98%以上。20xx年县财政将农村环卫方面的奖补资金提高至128万元，较20xx年相比增长率达12.8%。大量资金的投入，促进了城乡清洁工作的顺利开展，为建立城乡生活垃圾统筹处理提供了经费保障机制。
二、推进垃圾分类。
根据工作实际情况，明确城乡生活垃圾分类方法，即县城“细化三类、三分法”，农村“定点投放、二分法”，全面开展垃圾分类试点工作。扎实推进县城垃圾分类试点，金水湾、金采新村等试点小区开展“分类换积分”活动，引导居民自觉主动参与垃圾分类;推进机关单位设置垃圾分类设施，广泛宣传垃圾分类的好处，不断提高工作人员生活垃圾分类知晓率、参与率、准确投放率。大力推进农村生活垃圾分类试点，吕良镇率先启动农村分类试点工作，投放三分类果壳箱、垃圾桶，建成易腐垃圾处理站，所辖村垃圾分类试点实现村域全覆盖，村民参与率达80%。
强化宣传教育，硬化工作措施。广泛深入宣传，以推动垃圾分类实质运作为基本目标，通过设立宣传栏、投放公益广告、发放宣传单页等方式，增强群众垃圾分类意识，普及垃圾分类知识进单位、进社区、进家庭、进校园，力争做到将垃圾分类投放与宣传渗透到社会各个层面。
加强垃圾治理，加快垃圾分类收集、转运设施建设，完善生活垃圾终端处理设施，升级改造垃圾压缩处理中心，加快推进城东、城西垃圾中转站建设，逐步提升城乡生活垃圾处理能力。同时，统筹做好生活垃圾分流外运处理工作，力争垃圾不落地、不积压，不断提高垃圾无害化处理率。
振兴工作队工作总结篇4
根据县委县政府统一安排部署，本人于20xx年11月任驻村干部，驻汪二镇xx村，现就驻村工作情况总结如下：
一、xx村村情及贫困户基本情况
xx村地处汪二镇东北方，与县城河口镇接壤，汪乌线穿境而过，交通便利，距汪二镇政府12公里。其中水田3357亩，山地林地8000亩，山塘30座，水库3座。xx村下辖7个自然村(马草、全家、陈项、青山、莲花山、杨林湾、叶家湾)，20个村民小组，整个村落沿汪乌线呈零星块状分布，全村845户，共3356人，村民主要依赖务农和外出务工。xx村有党支部1个，党小组5个，党员60人，现有村两委干部4人。xx村现有建档立卡对象39户106人。致贫原因多是因病或因残。目前，已经脱贫16户。
二、本人驻村期间工作情况
1.在思想上高度重视。脱贫攻坚工作党中央部署的一项系统性工作，是切实解决群众困难的重要举措。为此本人首先在思想上高度重视，将工作精力全部投入到脱贫攻坚工作上来，认真扎实做好驻村工作。
2.工作步骤明确，分步开展工作。本人驻村后，第一时间熟悉xx村基本情况，摸清xx村贫困户总体情况，如已脱贫有多少户，未脱贫有多少户，致贫原因等等。在摸清情况后，挨家挨户走访贫困户，了解实际情况。
3.做好贫困户工作台账，及时整理档案。为迎接国检和省检，本人和驻村第一书记、村两委干部一道，整理贫困户档案资料，查漏补缺，以做好十全准备迎接检查。
4.把群众利益放在首位，帮助群众切实解决实际困难。在驻村期间，本人和驻村第一书记在全村进行了摸排，对于贫困户的困难尽力解决。如贫困户苏福财(绰号老五)患有高血压、肿瘤等疾病，但由于家庭困难无钱看病，本人和驻村第一书记及时将苏福财送往医院治疗，在苏福财出院后，考虑到苏福财家庭过于困难，又争取了走访物资等，苏福财对驻村干部高度肯定。
振兴工作队工作总结篇5
在镇党委、政府的领导下，在扶贫联系单位大力帮助下，摆正工作队员位置，以有所为有所不为为原则，在精准上下功夫，协助第一书记和村委会在精准扶贫户的识别、贫困户帮扶、扶贫项目实施等方面务实工作，为助力xx村扶贫工作向前推进取到了积极的作用。现将驻村以来的扶贫工作总结如下：
一、精准识别贫困户
在精准识别建档立卡贫困户的工作中，经村委会和前年驻村工作的基础上，经贫困户提出申请，确定建档立卡贫困户13户47人;按照建档立卡贫困户动态管理回头看七清四严、两不愁三保障要求，村委班子和驻村工作队先以小组为单位召开村民大会评议，再以村为单位召开村民大会集体评议张榜公示，群众无异议后，上报镇政府审查。
二、融入群众，精准扶贫。
一是深入农户宣传政策。驻村干部宣传十九大精神，落实各项强农、惠农、富农政策。深入田间地头、农家场院，发放教育扶贫、医疗扶贫等各种宣传资料。二是制定完善帮扶计划。根据上级部门统一安排，驻村工作队及时与帮扶单位沟通联系研究制订《xx村2017年驻村和帮扶工作实施方案》。帮扶干部对联系的贫困户进行全面的摸底调查的基础上，制定帮扶计划，做到扶贫思路切实可行。三是落实帮扶措施。现计划上报xx至岗山700米的道路硬化，6户贫困户的安全饮水工程，完善相关基础设施建设;年底和第一书记、村干部一同慰问贫困户，提供现金、衣物、食品等方面的帮扶。同时计划向上级部门申报村综合服务平台和村级卫生室的建设;鼓励发动有劳动力(包括劳动力偏弱)的贫困户积极就业，参加各级组织的相关就业培训。
三、存在问题
1、部分贫困户并没有想着通过自己的双手去劳动来努力脱离贫困，而是在等待政府、社会的救助。每当我们工作队入户座谈时，听到的都是他们如何贫困，收入如何的少，或者家里有多少病人，都在极力展示他们的贫困。这是我们工作队和村委班子常常哀叹的问题，急需唤醒贫困户心智的人才。
2、除扶贫政策能覆盖的项目外，存在许多需要建设的项目由于资金问题，很难落实，群众又反映强烈，也让我们工作队感到压力很大。
四、下一步工作
1、继续扎实做好本职工作，严格驻村工作纪律要求。配合第一书记和村委会完成各项工作。
2、必须改输血式扶贫为造血式扶贫，必须让贫困群众主动创造、自主脱贫，防止贫穷更好、越穷越好思想的萌生，不能让等、靠、要的依赖思想在群众中蔓延开来。加大扶贫政策宣传力度，做好群众思想工作，帮助他们重拾脱贫致富的信心和决心。
振兴工作队工作总结篇6
按照市委市政府的统一部署，本着“识别到人、帮扶到户、落实到位”的要求，市供销社及时行动，组织干部职工深入百里洲镇合心、指南两个帮扶村开展走访调研工作，现将工作情况总结如下：
一、提高认识，加强组织领导
为了抓好落实精准扶贫工作，我社召开专题会议，学习传达了市委市政府精准扶贫工作要求，制定了《枝江市供销社精准扶贫工作方案》，组建了领导驻村工作专班，明确副主任周从鸣分别为驻合心、指南村工作队队长，抽调中层干部为成员。同时明确了专班的工作职责和工作要求，为今年的精准扶贫工作扎实开展奠定了基础。
二、进村入户，认真识别贫困对象
(一)两村基本情况
指南村位于百里洲镇南部，全村共5个村民小组，村民人数为1554人，耕地面积299.13公顷，水域7公顷，林地面积8公顷。该村以传统种植业为主，主要种植棉花、小麦及少量蔬菜、瓜果等，同时发展畜禽养殖，转移剩余劳动力外出务工。20xx年全村农业生产总值7175万元，人均收入约11600元。有村级卫生室1个，医务人员2人；
合心村位于百里洲镇中南部，全村共4个村民小组，村民人数为1303人，耕地面积214.8公顷，水域20公顷，林地面积6.67公顷。该村以传统种植业为主，主要种植棉花、小麦、玉米及少量蔬菜、瓜果等，同时发展畜禽养殖，转移剩余劳动力外出务工。20xx年全村农林牧渔业总产值6546万元，农民人均收入11700元。有村级卫生室1个，医务人员2人；
(二)走访排查贫困户情况
精准扶贫关键是搞准民情民意。为了摸清村里贫困户的基本情况，我社工作队从3月份开始进驻百里洲镇指南、合心村，配合两村党支部村委会组织召开了村两委班子、村民代表大会，分层次召开了党员、困难群众等座谈会，评议和初选出本村贫困户名单，并对初选贫困户名单进行了村级公示。
根据初选名单，按照“三四五”精准识别法，由市社领导班子带队，组织全体机关干部分批次分别进村入户，对贫困户进行挨户走访，了解家庭情况和个人需求。队员们一边访谈，一边做记录。对不在家的贫困户，详细询问村干部和左邻右舍，了解相关的情况，并对了解的情况逐个进行登记。对白天外出打工的，工作队员在晚饭后进行走访。有时工作队员还到田间、地头，陪同下田的贫困户一边劳动，一边走访。对全家都不在家的贫困户，采取“发一条短信、打一个电话、寄一份书信、留一张联系卡”的方法，把走访调研目的和内容传达给贫困户，把工作队员的姓名、联系方式告诉贫困户，借助现代通讯工具确保不遗漏、不错误研判每一个贫困户。
经过认真走访，确定贫困户24户，对每户的详细情况登记在册，建档立卡，并确定每名机关干部与一至两名贫困户结对，把精准扶贫工作责任细化到个人。
三、为民解忧，统筹协调办实事
在精准扶贫工作中，我们坚持以民为本，把工作的重点放在帮扶贫户上，努力提升贫困户生活品质。一是一把手在关键节点到村现场办公，解决实际问题。李万江同志先后参加两村春节走访慰问贫困户、春耕送肥到贫困户、村级规划和建设、大数据核查四个活动及办公会，帮助两村搞好村级长远规划，指导两村扶贫工作。二是积极筹措资金4万元，解决两村在清洁乡村、农村饮水安全、电子商务扶贫等方面的资金缺口。帮助合心村完善村委会基础设施功能，真正把村委会建设成基层党员的活动基地、村民休息健身的好去处。帮助指南村修建组与组之间的连接公路。三是筹措资金2万元，解决贫困户生产生活的实际困难。春节为贫困户送去米、油和慰问金；春耕生产为贫困户送去肥料和秸秆腐蚀剂；儿童节为留守儿童送去学习用品；收割季节帮助贫困户解决收割资金等。此外，为了及时帮助贫困户解决生活难题，要求每名机关干部与结对贫困户，保持联系、定期入户走访。
四、下一步工作打算
在我社现有的精准扶贫工作基础上，结合供销系统的农资、培训等优势，增长贫困户的知识和才干，做到扶贫先扶智，提高贫困户的生产经营能力和素质。鼓励村民改变过去传统的单打独斗的发展模式，充分利用国家惠民政策积极争取产业扶持资金，促使产业向规模化、效益化发展，让贫困群众真正得到实惠，早日摆脱贫困。
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