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2023年医院年度述职报告参考5篇

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2023年医院年度述职报告参考5篇

2023年医院年度述职报告篇1

尊敬的领导、各位老师:

大家好!转眼之间,来到省人民医院已有一年了,回顾这一年,在主任及护士长的领导下,在各位老师的帮助及同事的关心下,自己各方面都有了很大的进步。在这里我感谢心内科这个集体,在学习工作中为我提供了展示自己的平台,感谢护士长及各位老师,是你们给了我信任和支持,使我有了更坚定的信心把护理这项工作做好!

作为一名新世纪的护理人员:在工作中,我严格遵守职业道德,遵守医院及科室的各项规章制度,严格无菌观念及慎独精神,积极参加医院及科室的各项活动,团结协助,同科室各位老师一起努力完成各项工作任务,做到慎言守密,保持良好的人际关系;在学习上,我深知自己不仅要有扎实的理论知识,还要有较强的临床操作技能,所以我要不断学习,自我充电,注重把理论和临床充分结合,以过硬的本领,熟练的操作能力赢得患者的信任和合作,不管是基础护理,还是各项专科操作技能,从陌生到熟悉,从熟悉到掌握,我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水,在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成,此外,护理部每月举行的新护士正规操作培训,不仅提高了我们的动手能力,还强化了我们的各项操作技能,切实保证了护理工作的安全性;在思想上,我本着“一切以病人为中心,以质量为核心,以安全为前提的服务理念,端正工作态度,勤奋工作,积极进取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通过自己的努力,获得了家属及病员的一致好评,这是对我工作最大的肯定。

我知道,自己要做的工作还有很多,要学习的东西也有很多。我从来没有任务自己的目标已经实现,我们永远在路上,永远要前进。我以自己的工作为傲,我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质,努力做好自己的本质工作。

以上便是我简短的个人述职报告,如果有什么宝贵意见希望大家能够提出。

谢谢大家!

2023年医院年度述职报告篇2

本人自从事乡村医生工作以来,在市卫生局、区卫生局及乡卫生院的领导下,紧紧围绕农村卫生发展大局,认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项任务,全面履行了乡村医生岗位职责。

自20_年负责计划免疫接种工作以来,累计接种4000余人次,无一例因技术操作等因素出现过不良反应。曾先后参加了县疾控中心举办的免疫规划相关知识及扩大免疫规划知识等培训。并能积极响应国家号召,认真落实各项方针,使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处。

20_年开展农村合作医疗,本人能积极协助村干部做好宣传工作,主动向村民介绍新型农村合作医疗内容及补偿办法。累计接待本村患者400余人次,外村患者80余人次。能够做到小病不出村,从根本上解决了广大村民看病难、看病贵的问题。并能认真做好门诊病志及处方管理,详细填写门诊补偿登记表,及时上报。

本人能够认真并负责地做好医疗工作,在工作中,深切的认识到一个合格的基层卫生所医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习。通过学习从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握基层卫生所的常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在程度上避免了误诊误治。几年来,本人认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故,也从未同病人发生一起纠纷。

多年来,在各级领导的帮助和同道们的支持下,无论是思想方面,还是业务方面,都取得了一定成绩,并得到上级领导和广大村民的一致好评。但与其它同道相比还有差距,自己尚须进一步加强理论学习,并坚持理论联系实际并为实际服务的原则,学以致用、用有所成。在今后工作中,我仍将一如既往的对待工作认真负责;对待学习一丝不苟;对待患都热情周到,尽自己努力,更加扎实地做一名合格的乡村医生。

2023年医院年度述职报告篇3

20xx度我在医院党委的正确领导下,在医院各职能科室的关心帮助下,在全科医护人员的大力支持配合下,顺利的完成了全年的各项工作。现就全年工作情况从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报如下:

一、德

一年来我坚持以十七大精神以及“三个代表“重要思想为指导,贯彻落实科学发展观。遵守院规院纪,服从大局,科学管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合,牢固树立服务意识,按照卫生部“三好一满意”的要求,把科室的医德医风建设和职业道德培养放在首要位置并将其纳入日常管理工作中。科室坚持每月安排一次医德医风教育,总结日常管理过程中发现的问题并提出整改措施,使全科医护人员增强了“一切为了患者,为了患者的一切”的服务意识,提高和改善了服务质量。

二、能

紧紧围绕科室20xx年度发展目标,保持和发扬针灸推拿专科特色优势,不断完善专科专病建设,加强面瘫、项痹病、腰痛病中医特色治疗的筛选与优化,进一步保持和发扬专科专病的龙头地位。同时注重人性化管理和服务品牌的创建,使我科成为特色突出、优势明显、患者信赖、社会满意的中医科室。

我认真履行科主任工作职责,采取全员参与管理的工作模式, 按照医疗质量控制、实习带教、控感管理、考勤绩效、仪器设备、信息网络等进行分工管理,发挥每一位职工的特长,完成了各项基础管理工作。

三、勤

我始终以身作则,保持着工作的激情和向上的活力。每天早晨提前到岗,准备晨会的内容,充分利用晨会对科室医疗业务进行安排;及时传达院周会精神,用正面的信息引导职工,为医院的快速发展努力工作;在日常工作中,坚持在一线工作岗位指导大家提高工作技能和效率。以自己的事业心、责任感和敬业精神带动全科一起努力工作。在等级医院评审期间带领全科医护人员团结一致、携手共进发扬 “五+二”“白加黑”的拼搏精神,圆满地完成了评审工作。

四、绩

(一)、医疗业务情况

全科今年完成诊治门诊患者7000多人次,住院总人数1359人次,病床使用率达95%,平均住院日20.24天,用药比达17%,住院病人回访率达100% ,传染病登记漏报率0% ,出入院疾病的诊断符合率98%(国标≥90%),入院三日确诊率月均达95%(国标≥90%),疑难病中医针灸推拿参与治疗率100%。今年开展了“小针刀”“三伏贴”和“蛙式四步扳法”新技术的临床运用,收到了较好的社会及经济效益。

(二)、医疗质量管理

1、严格执行医疗质量和医疗安全的核心制度及相关操作规范,成立医疗质控小组由专人负责并定期检查落实情况,确保医疗质量及医疗安全。

2、科室制定了完整的医疗质量管理方案及计划,完善了科主任、主治医师及质控员严格把关的三级质控体系,并按甲级病历的要求加强病历管理,定期检查病历保证病历质量。

3、我科实行分组和全科每周大查房制度,科内定期进行疑难病案讨论,不断提高理论水平和临床诊疗技能.

(三)、医疗安全

一年来我科认真贯彻医院的各项医疗安全管理条例,认真查房,对危急重症患者及时请相关科室会诊、指导诊断及治疗,确保医疗安全。尤其对“罗树中事件”典型案例的深刻剖析,认真总结全年科室的医疗安全工作,从中吸取深刻教训,不断强化各级医护人员的医疗安全意识,加强相关核心制度的学习及落实,重点加强以内科为主等相关学科理论知识的学习,对科室的安全措施进一步梳理、调整及加强,责任落实到每一位医护人员,杜绝发生医疗责任事故。

(四)、业务培训

我科认真落实医护人员“三基”(基本知识、基本理论、基本技能)培训计划、狠抓三基培训,切实加强针灸、推拿技术规范操作,不断提高治疗效果,通过组织业务学习,提高全科医生对危急、疑难病症的诊治水平。鼓励全科医护人员积极参加省内外的培训学习。

(五)、人才培养

科室非常重视高素质专业技术人才的培养,在人员十分紧缺的情况下仍选派两名主治医师到上级医院进修学习,并派送我科所有护理人员轮流到大理州第一人民医院急诊科进修学习,努力建设合理的人才梯队。同时鼓励科室人员通过成人高考等多种方式提高学历和增强理论知识水平。

(六)、临床合理用药

认真贯彻《处方管理办法》及《抗菌药物临床应用指导原则》,根据病情需要选择中西药物配合针灸、推拿治疗。合理使用抗菌素,加强处方管理,确保用药规范、安全。

(七)、经济效益

全年科室院业务总收入8033252元。科室认真执行医保政策,并贯彻落实在临床工作中。

五、廉

我按照院党委反腐倡廉的要求遵守廉政规定,管好自己,接受监督,无违纪行为发生。虽然目前我科工作总量、工作效率、工作节奏有所提高,取得了一定的社会和经济效益,仍存在缺乏新技术、新项目及科研能力欠缺等问题,如何在现有基础上进一步提高医疗质量、加快科室业务发展,达到“三好一满意”的标准。我们还要继续努力,向管理要效益,更好地满足临床及患者的需要。

一年来在院党委的领导下,在各职能部门的帮助下,顺利完成了科室的管理工作,做了自己力所能及的事。在这里表示最衷心的感谢!

2023年医院年度述职报告篇4

各位领导、同事们:

大家好!

一年又在我们忙碌的`脚步中匆匆而过,现我就20__年的工作做个述职报告。

在这一年里,我在院领导,和护士长的正确领导下,紧跟卫生改革发展的步伐,尽力完成护士长交办的各项工作任务,自觉遵守医院的各项工作制度,严格履行岗位职责,勤勤恳恳做事,踏踏实实做人,保质保量的完成工作任务,全年无差错事故发生,严格要求自己,刻苦钻研业务,积极参加医院、科室组织的各项学习活动。

住院部作为医院对外的窗口之一,反映了单位的形象,我作为本院其中一员,应该用我的热情和努力,以敏锐的观察力,弃旧图新,锐意进取,以顽强的意志和坚韧不拔的毅力,奋力拼搏,不断完善自己,充实自己,学’习,借鉴,取长补短,在以后的工作中,我会更加努力的完善自我,为医院的发展、壮大尽绵薄之力。

当然,在日常工作中,我也有很多不足和业务上的欠缺,比如:工作不够细心。护理工作本身就是一门精细的艺术,完美的工作就要求:全心投入,真诚相待,从心做起。护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。有人说:”护士要有一颗同情的心,还需要一双愿意工作的手。”以后的工作中我会继续努力提高自己的专业技术素养,严格执行三查七对;学会换位思考,多体谅别人的难处,端正工作态度,时刻做到讲究文明礼貌,事事遵循职业道德,始终热爱自己的工作岗位,增强事业心,给大家留下好的印象。希望通过我的努力可以获得病患好评的同时,也能得到各位领导,护士长的认可。

我所从事的工作很普通,都是些点点滴滴,琐琐碎碎的事,没有什么丰功伟绩,但我从不觉得护理工作是一项简单的工作,这是我人生中要长期从事的一份重要事业,是一份光荣的事业,我会尽我所能,不辜负头顶上的这顶雪白神圣的护士帽。

述职人:___

20__年_月_日

2023年医院年度述职报告篇5

营里小学始终坚持“以生为本、以德树人、以质立校”的办学思想,牢固树立和全面落实科学发展观,以人为本,与时俱进,开拓创新,以提高校园的办学品位为目标,努力建设文化校园、塑造理想教师、培养特长学生、兴办特色校园。我校以“创品牌、促发展、提质量、树形象”为工作重点,以提高教学质量为切入点,以特色工作为亮点,求真务实,锐意进取,科学管理。在上级主管部门的坚强领导和精心指导下,透过我校全体师生的共同努力下,校园取得了可喜的成绩。现总结如下:

一、强化班子的建设,全面提高校园工作效率。

1、加强领导班子的组建。开学初,我校召开教师大会,民主选举出校园班子成员和教代会成员,我们提出以“勤奋创新、依法管理、务实高效、和谐发展”作为每一个班子成员追求的目标,也作为考核班子成员的主要依据。班子成员明确分工,各司其职,但同时又努力做到分工不分家,相互协作。我们校园规模不大,班子成员都兼任着语文、数学等重要学科的教学任务。能够这样说,我们校园一支学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型的领导班子队伍已经基本构成,

2、加强领导干部作风建设。领导干部是校园及各部门工作的主持者、领头雁,领导干部务必自身作风正、形象好、有威信,才具有号召力和影响力。所以校园利用各种机会,反复要求干部,要增强以校为家的意识,讲廉洁、讲奉献,在教职工中和社会上树立良好的自身形象。班子成员、党员教师始终为教师作表率,发扬勤政务实、团结协作、心胸开阔的优良作风,对自己所分管的工作勤抓、细管、定期总结。对工作上出现的问题,及时向主管领导反映,以协调全面工作;对工作上出现的矛盾,不计较得失,以团结为基础,以相互理解支持为目标。领导班子的工作效率、工作潜力已经得到了校园广大教职工的一致认可。

二、强化精致管理,全面提升校园管理水平

1、强化组织领导,落实部门精致管理的第一职责人

我校实行管理负责制,建立完善校园管理网络,将管理要求细化,分解到各处室,明确各处室职责和职责,构成校园管理的畅通机制,校园领导班子成员包年级组深入到各年级,了解老师、学生所想、所盼,校园每周开一次校务工作会,研究部署校园各项工作,每月召开一次教师例会,布置、公开校园各项工作。

2、强化制度建设,使精致管理的各层面有据可依

结合本校实际,我们制定了包括《校园工作精致管理》、《教学工作精致管理》、《政教工作精致管理》、《教学常规考核细则》、《班主任考核细则》、《教师量化考核细则》等一系列管理制度,构建成一整套管理机制制度,使校园每个岗位都有明确的职责,落实了对校园各处室负责人、教师、班主任、班级、后勤人员等的考核、评选、奖惩机制,构成有规可循、有序可循、按律而行的约束机制。

3、强化民主监督,使精致管理的各项目标落到实处

一是党小组的监督。建立党员监督机制,充分发挥党员先锋模范带头作用,二是教师监督。建立健全教代会制度,凡是校园重大决策,务必经教代会透过方能实行,真正把教代会参政、议政、参与校园民主管理和民主监督的职能落到实处。充分发挥教代会民主监督职能,加强职能部门考核,实施津贴与绩效、值日与实效挂钩。增强部门领导的工作职责感,不断提高工作潜力和水平,造就勤于管理、乐于奉献的领导群体。

4、强化宣传效应,营造精致管理的氛围

校园在校园醒目位置设立宣传窗,将校园财务等各项工作按月公示;围绕师德教育、“孝雅”教育、“六学六好”教育、“安全教育”等资料,在校园内醒目位置制做一系列的宣传窗、宣传标语等,让走进校园的每一个人都能感受到校园工作的主题,利用教师例会、黑板报、班会等宣传阵地向师生宣传校园管理、班级管理资料,树立“校荣我荣,校衰我耻”的观念。

三、强化师资队伍建设,全面提升校园师资水平

1、加强师德师风教育,树立良好的师表形象

“教书育人德为先”。我校一以贯之地加强教师职业道德建设,以争先创优活动为载体,鼓励广大教师牢固树立为教育服务的思想,激发敬业爱生、无私奉献精神,加强师德理论修养,强化师德意识,提高师德素质。强化“德、能、勤、绩”四个方面的量化考核,逐步构成“工作讲奉献、言行比师德、育人比特色、教学比成果”的良好氛围,努力在学生中做良师益友,在社会中做德才兼备之人。

——师德教育常抓不懈。我校不定时地利用教师例会的时间组织教师认真学习相关教育法律法规,组织广大教师观看汪金权的先进事迹报告、《教师礼仪》系列片,学习《中小学教师职业道德规范》、《湖北省教师师德规范》,坚持每月组织全体教职工进行一次政治学习,对教职工开展社会公德、职业道德、家庭美德“三德”教育,提高教师对人生观、世界观、价值观“三观”的再认识,进一步规范教师行为。随着一系列的师德教育活动的有序开展,一支自尊、自信、为人师表、爱岗敬业、职业思想过硬的高素质师资队伍在我校逐渐构成。

-----建立和健全教师师德档案。努力做到师德师风教育有计划、事情有记载、期末有考核、档案有分数,切实增强教师的师德修养和人格魅力,在全校教师中迅速构成钻业务比奉献的氛围。

-----自觉理解学生家长和社会各界的监督。我们设立了“校长信箱”、“家长接待日”及监督电话,成立了家长委员会。我们透过召开学生家长会、学生代表座谈会、教师代表座谈会、印发“致学生家长的公开信”、发放“师德教风活动调查表”等形式,诚恳征求学生家长对校园各项工作的意见和推荐。本学年,我们分别发放《教师师德调查问卷》和《师德教风家长问卷》各960份,就他们反映的问题,校园进行了认真的整改,杜绝了体罚和变相体罚学生、增加学生的课业负担等不良现象,密切了教师与家长、教师与学生的关系。

2、旗帜鲜明地反对有偿家教,争做家长满意教师。

为了认真落实市教育局赤教函【20xx】51号《关于集中整治教师有偿补课和校内强制学生消费的通知》精神,规范校园教育教学秩序,我校结合本校实际,扎实开展了“维护教师形象,拒绝有偿家教”系列活动。将禁止有偿家教作为校园创先争优的首要任务。

10月10日,我校专门以“维护教师形象,拒绝有偿家教”为议题召开了全体教师大会。会上,校长沈凯号召全体教师“维护教师形象,拒绝有偿家教,以良好的师德,共同撑起营里教育的蓝天!”

校园成立了以校长沈凯为组长的清理整顿有偿补课活动领导小组,制定了禁止教师从事有偿补课实施方案,包括:加大清查力度,蹲点领导下到各年级组敦促教师自查自纠,在规定时间内杜绝在职教师有偿家教现象;建立校级领导接待日制度,每一个月安排两次;建立校长信箱理解监督,增强工作透明度;与所有在职教师签订了《营里小学教师拒绝有偿家教承诺书》,明确违约职责和处理规定;向学生和家长发放问卷调查表,设立专门投诉、举报电话和信箱,畅通信息渠道,并落实对举报、来信等的处理办法和回访制度,实行“有偿家教”师德考核、综合考评、职称晋级一票否决制,确保有偿家教专项治理工作取得实效。校园工会和党支部向全体教师发出了“维护教师形象,拒绝有偿家教”的倡议,倡导全体教师时刻牢记开智启蒙、传承礼貌、塑造人格的使命,认真履行甘为人梯、引领未来、教书育人的职责,坚持爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献的职业操守,拒绝有偿家教,真正让教师这个职业闪耀光辉,得到社会的尊重。

3、加强教师专业化建设,全面提高教师素质。

校园强化教师培养工作,用心推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件,加强与兄弟校园的业务往来,提高教师的专业知识和教学技能水平。校园十分重视骨干教师队伍建设,用心推荐和鼓励骨干教师参加上级部门组织的网上研修、比赛和评比,以促进骨干教师自身的可持续发展,我们不仅仅给予他们充分表现才能的舞台,而且也发挥了他们在教书育人和教育科研中的示范、幅射作用。

为使教师的教育观念和教学方法和手段能适应教育现代化的要求,我校根据校园办学目标及教师教育教学的实际需要,按照理论和实际相结合的原则,用心开展教师校本培训。6月28日至30日,我校克服高温天气,对全校教师进行了多媒体制作和使用基础知识培训,以提高广大教师应用现代化教学手段和设备的技能。透过培训,受训教师能熟练掌握多媒体课件制作与使用的方法。培训结束后,每位教师均当堂独立制作出一份具有较高使用价值的多媒体课件。

4、落实教师读书计划,提升教师的文化品位

校园建立教师专业成长档案。紧紧把握市局促进教师专业化发展的机遇,以开展“品读经典、滋养人生、提升素质、做人民满意教师”主题读书活动,学期初,每位教师根据自己的实际状况制订读书计划,每位教师每学期阅读一本专著,每月写一千字的读书笔记,每学期写一篇读书心得,并坚持每月检查落实。

四、强化教学管理,落实“以质立校”的办学理念

1、加强教育教学理论学习,转变育人观念。组织广大教师认真学习课程标准,领会其精神实质,强化现代教学意识,明确教育改革的方向和特点,牢固树立“以学生发展为本”、“为学生服务”的教育思想和理念,全面深化教育教学改革。

2、强化教师职责心,提高学科教学质量。校园制定了《营里小学教学常规管理细则(试行稿)》。各学科教师要坚持向课堂40分钟要质量,提高单位时间效益。

3、强化常规管理,落实三个坚持。坚持常规教学月检查,月月总结,月月通报,使常规教学工作落到实处;坚持隔周一次群众备课制度,这有利于教师之间取长补短,有利于教学疑难问题得到有效解决,有利于教学效果的提高。坚持校务值日巡堂制度,有效地规范了课堂教学行为。

4、切实抓好体、卫、艺、劳技和科普教育。

校园牢固树立“健康第一”的指导思想,加强校园体育卫生等校本课程的管理工作;紧紧抓住体育教学的主阵地,不断提高体育课的教学质量,做好学生体育达标工作;加强音乐、美术教学的研究及管理,提高音乐、美术课的教学质量。

5、建立教师师德及专业成长档案,促进教师的专业成长。

校园为每位教师建立专业成长档案,让每位教师确立专业成长目标,校园为每位教师带给专业引领和成长的平台,并在教师师德及专业成长档案中详细记录教师师德及专业成长状况,有效地促进了教师师德水平的提高及专业素质的成长。

五、强化教育科研,落实科研兴校的战略决策。

当今校园要生存、要发展,离不开教育科研,教育科研是校园的生命力所在。我校本着向科研要质量、以科研促发展的理念,用心鼓励教师投身学科课题研究工作。我校中青年教师们正在这样的校本教研中茁壮成长,教师课堂教学水平和科研潜力不断提高,在今年全市有效课堂竞赛活动中,我校谭平老师主讲的一堂课获二等奖的好成绩。李勇军等四位老师撰写教学体会、案例,分别在省、咸宁市获奖。

1、加强专题教研工作。

本学期,我校根据本校实际,确立了“低年级学生注意力的培养”这一教育科研专题,计划周期为三年。并组建课题组领导全校教师参与研究,并取得了令人满意的阶段性成果。我校透过“走出去请进来”的方式,加强对教科研方法的学习和指导,加强对实验课题的过程管理,加强对实验结果的总结和评估,在研究的同时做好数据的收集、整理,个案和案例的积累,做到大胆改革,深入反思,善于总结。在全校范围内倡导人人投身于教育科研,使人人得益于教育科研。

2、利用网络平台不断实践着随时随地的无痕化的教研新方式。这样的基于日常研究基础上的无痕化教研,更迅速高效地锻炼着人、成就着人。本学期我校建立了电子备课室,全校中青年青年教师透过网络平台与校内外同行进行广泛的交流和探索,不断提高自己的教育科研的潜力和教育教学水平。

3、认真开展五步式群众备课。学期初,校园根据本校实际,组建了校内教研机构,由校长沈凯亲自挂帅,领导全校教研工作,定期开展群众备课活动,有效地提高了我校教师研究教材、驾驭教材的水平和潜力,也全面提升了我校教科研的整体水平和潜力。我校全体教师按所任学科分为语文、数学、综合三个教研组。各教研组长负责召集本组教师按计划开展活动,严格按照自我钻研、主备教师个人初备、群众研讨、二次教案生成、教后反思研讨、构成个性教案的步骤进行。

我校群众备课充分体现了“合作、探究、创新”和“以人为本”的精神,促进了教学相长,是全体教师对事物认识的互补、互助、共享和共识。更好地落实了课改理念。也大力促进了校园的教科研氛围。

透过群众备课活动,使教师在教学的认知,行为上向科学合理的方向转化,加深了对新课改理念和课程标准的理解。透过同学科的课程讨论,教师们集思广益、博采众长。在思想的碰撞中擦出智慧的火花,引发参与者智慧的碰撞,长善救失,取长补短,补充专业知识的不足,优化教学流程和教学方法,从而提高课堂教学效率,也不断提高教师的教学水平。

4、扎实开展构建有效课堂活动,激励教师创优争先

我校用心开展构建有效课堂活动,努力探索优质高效的课堂教学模式。十月份,我校以教研组为单位,将构建有效课堂活动进一步推向深入,激励教师创优争先。我校主要采取课前认真研讨、课堂全员观摩,课后群众反思的形式进行;要求人人主讲一堂有效课,人人参与听课、评课,人人总结反思。在这项活动中,全体教师在教材解析、教案设计、课件制作、课堂实施、教后反思等方面,透过骨干引领和在教研活动中共同探讨,互相取长补短,大大提高了教师的教学理论研究和驾驭教材与课堂的水平和潜力,进一步促进了我校课堂教学的务实高效。

5、承办中心校园、全市英语有效课堂竞赛活动,有力地促进了我校有效课堂的构建。

11月5日,赤马港中心校园构建有效课堂竞赛活动在我校成功举行,11月23日至24日,我校又成功承办了赤壁市小学英语有效课堂竞赛活动。两次活动都得到了全体参赛教师和各位领导的好评。个性是参赛教师的精彩展示,为我校教师带给了现场观摩学习的机会。这两次活动的成功举办,有力地推动了我校构建有效课堂活动的进一步深入,也在很大程度上提升了我校的知名度,也为我校承办大型活动积累了更多的经验。

六、强化安全管理,确保校园和谐稳定

安全是校园的一条生命线,离开了安全,校园的所有工作就是一句空话,有鉴于此,校园经常教育全体师生务必牢固树立“安全重于泰山”的意识,多管齐下,强化安全管理,确保校园和谐稳定

1、加强安全教育,确保安全知识人人耳熟能详。校园成立了安全工作小组,开展安全系列教育,制订工作方案,层层签订职责状,做到领导落实、岗位落实、措施落实。用心采取各种预防措施,强化校舍、教学设施、食品卫生、师生外出活动、危险品等的安全工作,定期组织人员检查校园的安全状况,从而确保了全校师生平安。

坚持每期开展一次安全知识考试或讨论,每年一次紧急疏散演练,坚持每期开展一次安全宣传月活动并出一期或黑板报,坚持每月一次安全设施检查记载总结,发现安全隐患,立即排除。

校园充分利用周会、国旗下讲话、校园广播站、宣传窗、观看影片等各种方式,在全体师生中,进行安全教育,切实做到校园发展与校园安全两头兼顾。

2、加强安全管理,确保安全措施落实到位

我校地处赤壁市最繁华的河北大道和107国道的交叉口,学生上学、放学危险性很大。针对校园实际,多年来,我校始终坚持安全工作大如天的思想,做到安全第一,警钟长鸣。个性是放学路队科学化、制度化、正规化。各路队分管领导、教师明确分工,签订职责状,职责到人,以确保学生安全,杜绝一切安全职责事故发生。多年来,校园放学路队制度已家喻户晓,路人皆知。各路队分管领导、教师坚持路队护送,风雨无阻,持之以恒,无任何安全事故出现,此项工作已成为我校一道亮丽的风景线。

七、强化德育工作,落实“以德树人”的育人理念

在本学期的学生工作中,我们在原有的基础上做出新的亮点,这种亮点,不是为创新而创新,不是流于表面的形式美,而是一种能够带动下一层面的活动效应。

1、关注学生成长需求,扎实系统推进学生工作变革

我们加强非正式团队与学生正式团队的衔接,以“兴趣小组”带动少先队职能部建设。本学期,我校对“兴趣小组”进行了进一步的发展规划和设计,将兴趣小组日常活动的开展纳入少先队职能部的管理,使学生校园生活的自主开发得到了组织上和资料上的双重保障。目前,“班级图书角”、“校园广播站”、“才艺大舞台”等阵地已经成为营里小学学生校园生活不可或缺的部分。

2、以“孝、雅”教育为主要资料,促进学生的道德和礼貌礼仪素养提升。

我校的“孝雅教育”工作,主要是将“德、才、行”三者的教育进行深度的融合和高度的统一。从“孝”着手,立人立德;从“雅”切入,成就高雅与规范。透过“六学六好”教育,我们的目标就是要让学生拥有善良之心、感恩之心、职责之心,让学生做到举止文雅、谈吐儒雅、情趣高雅,让学生成为一个有正气、有骨气、有灵气、有才气的文质彬彬、堂堂正正的人。

为使“孝雅”教育活动真正落到实处,收到效果,我校把此项活动当作一项政治任务来抓。制订了《营里小学20xx年“孝雅”教育“六学六好”活动实施方案》等一系列活动规划,由校园政教处、少先队大队部在全校发出了争做“孝顺文雅学生”和“礼貌学生”的倡议,然后在学生中广泛开展了“学孝”、“行孝”、“传孝”和“学雅规、正雅态、扬雅风”及“六学六好”“十个一”活动。“六学”:学礼仪,学行孝,学走路,学吃饭,学做事,学睡觉。践行“六好”:升好旗,唱好歌,写好字,上好课,做好操,说好话。主要透过主题讲座、校园广播、班会、家校联系、国旗下讲话、作文竞赛、演讲、歌咏比赛、中华经典诵读比赛和“感恩祖国,回报社会”的主题德育实践活动等形式,以活动为载体,使学生在各种活动中不断提升个人道德品质,感受并传承中华民族的传统美德。

3、以文化活动为载体,全面提升学生的综合素养

①重视和开发艺术活动资源,丰富艺术活动,推进素质教育。根据学生自身特点,发挥学生的特长,校园组织学生参加器乐、舞蹈、美术、书法、电脑制作、科技、写作等课外兴趣活动。发展学生特长,促进学生学生个性成长。

4、扎实抓好心理健康教育与法制教育工作

我校一贯重视心理健康教育,个性关注留守学生、残疾和智障学生的心理问题,重视对有心理障碍的学生进行心理疏导,引导学生向自信、向上、进取、健康的心理状态发展。同时设置心理咨询室,购置心理咨询书籍,配备心理咨询教师。重视法制宣传教育工作。在司法局骋请法制副校长,开展有针对性的法制知识讲座,向学生普及法律知识,提高学生明辨是非、自我约束、自我保护的意识和潜力。

5、成立家长家长校园,构建校园、社区、家庭教育三位一体的育人网络,为学生的健康成长带给良好的环境。每学期召开一次家长会,建立家校联系卡,加强家校联系,个性注重独生、单亲、留守子女教育。为了加强校园教育与家庭教育的沟通,促进家校联合,到达共同培养学生的目的,11月19日,我校召开了从学前班至六年级的全体家长会。这次家长会分两部分进行。先集中召开全校家长大会,请巨人教育咸宁总校长张光荣作题为《让我们共同关注》的教育指导讲座。然后由各班班主任主持本班家长会议,各科任老师与家长进行充分的交流。

会上,全体教师和学生家长就如何培养孩子的学习习惯、如何发掘孩子的学习动力等困扰老师和家长的一系列问题与专家张光荣进行了广泛而细致的交流。校园领导针对家长们普遍关心的校园教育教学管理的有关状况及相关软、硬件的建设、师资水平等作了详细的介绍,并针对当前敏感的师德师风建设及学生学风、安全、思想道德教育等的日常管理状况向家长作了详细的说明,并就当前社会普遍关注的有关问题代表校园向家长作出了公开承诺。各班任课老师分别在本班宣讲了本学科的学科特点、学习方法、学生学习状况。教师和家长、家长和家长互相交流教育孩子的心得体会,大家对自己感兴趣或难以决定的学生问题互相咨询,共同提高。并请家长代表介绍教育孩子的方法和经验,让其他家长学到了教育孩子的好方法和与孩子沟通的良方,共同商讨孩子快乐成长之道。

本次家长会让教师对孩子在家的表现有了一个更全面的了解,同时也让家长们认识到了家庭教育的重要性,学习到了一些优秀的教育孩子的方法,增进了校园、家庭之间的了解,增强了双方的沟通和信任,到达了展示校园风采、宣传校园优势、让家长对我校充满信心的目的,在必须程度上为我校在社会上赢得了好的口碑,为我校下一步发展奠定了基础。

6、健全德育工作评价机制

加强班主任队伍建设和班主任考核管理,在班主任月工作考评中,加大德育教育在量化考核中权重,突出德育教育地位。建立表彰机制,坚持每期开展优秀班主任评选活动。

八、强化校园文化建设,着力营造人文校园

1、加强体卫艺教育,全面提高学生整体素质。

校园严格遵循教育教学规律和学生身心发展规律,始终把科技、体育、卫生、艺术工作放到发展学生个性、提高校园影响和知名度的高度来认识、来对待。校园不仅仅明确由校长主管校园的科技文艺教育工作,而且每块工作都有相应的分管领导和相应的职责教师,活动开展有声有色。在赤壁市“教育之春”元旦晚会上,我校选送的节目《猫鼠之夜》博得了经久不息的掌声和欢呼,给观众留下了难忘的印象,成功摘取二等奖。《猫鼠之夜》是我校师生自编自导自演的情景剧,它从又一个侧面向赤壁人民展示了营里小学素质教育的成果、艺术教育的水平和“科研兴教,质量兴校,孝雅育人”的办学特色。

2、以学生发展为根本,推动校园文化建设

校园以学生发展为根本,推动校园文化建设,我们按照实用、经济、美观的原则,重新规划了校园内的文化建设工作。我们因地制宜,在校园内适合位置制作了标语牌、宣传窗等,营造文化氛围。我们力求让每位学生在高格调雅的校园文化的浸润下学习,激发学生爱校、爱国情感,增强学生的光荣感和职责感。

3、做好教育宣传工作,办好校园门户网站。用心向教育信息网及教育简报上投稿,提升教育形象。本学期,我校在咸宁网、赤壁网、赤壁热线、赤壁教育信息网上共发稿件24篇,有效地宣传了校园,提升了校园的知名度。

根据校园的发展需求,我校加强对校园门户网站建设。本学期加强了校园门户网站功能的宣传、推广工作,使网站真正发挥作用。同时,我们落实网站运作与管理制度的机制,调整人员分工,做到分工明确,职责到人,每一块栏目都有具体负责人,各职能部门将信息发布在校园网上,使校园网运行正常。

4、成立校园广播站,每一天按时三次播音,开辟了校园新闻、国学经典、孝雅专栏等栏目,为校园文化添上了浓墨重彩的一笔。

5、成功召开田径运动会

学生运动会并不只是一次体育运动比赛,而就应赋予它深刻的教育好处。我校学生田径运动会于11月26日召开。经过紧张、激烈、精彩的比赛,运动会取得了圆满成功。今年的运动会共有16个班247名运动员参加比赛,其余学生充当啦啦队或从事后勤服务,整个运动会全员参与,充满着热烈、和谐的气氛。

九、强化后勤保障工作,加速校园硬件建设

1、加强后勤管理,提升管理实效

①要严格落实“收支两条线”、“票款分离”等上级精神,长期设立公示栏,每月及时进行财务公开。厉行节约,严格执行定收定支计划,把有限资金集中用于“科教兴校”,真正做到后勤为教学服务,为师生服务,为提高教育教学服务。

②要严格财务审批程序和报帐制度,各类票据都有三人签字,即经手人、证明人、审批人,每次报帐都先经中心校园会计审批。

③加强财产管理,做好校产、班产登记造册,签订财产管理职责状,严格领用公物手续,确保校园财产的低损与不流失。

2、加强校园环境建设,提升校园“三化”(净化、绿化、教育化)水平。

本学期,校园在经在经费十分紧张的状况下,多方筹措资金,为校园花坛建设不锈钢护栏和标语牌,使校园形象有了较大的改变。

3、加强硬件建设,努力配备各类教辅设施

校园透过多方努力,配备了一流的微机室、多媒体教室、电子备课室等教辅设施,努力提升信息技术在教育教学中的应用水平。

经过多方努力,我校微机室主、辅设备于十一月五日全部安装调试完毕,经验收完全合格,一切相关配套设施也全部建设到位并投入使用,结束了我校没有微机室的历史,为我校的素质教育,个性是信息技术教育的实施带给了有效的载体和发展空间,为我校培养学生的信息技术意识和技能、提高文化科学素质带给了可靠的物质保障。

总之,在本学期的教育教学工作中,我们立足校园实际,开拓进取,大胆实践,取得了不俗的成绩。在今后的岁月里,相信有上级领导的用心支持,有全体教职工的用心努力,营里小学的明天必须会更加完美。

喜欢观日出,必将欣赏其磅礴的气势。善于创造,必将体验成功的喜悦。追求效益,追求超越,必将激励营里小学全体师生在创新中跃上新的高度。

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